1、负责制定公司发展战略规划，并确保各项战略措施得到有效执行和监控；
2、负责公司日常运营管理工作，包括但不限于行政事务、人力资源管理、财务管理等，确保公司高效运转；
3、负责公司内外沟通协调工作，与各部门保持紧密联系，处理重要事项和紧急任务，同时负责与政府部门、合作伙伴等的沟通协调；
4、提供决策支持，收集和分析市场、行业、竞争对手等信息，为公司的决策提供数据支撑；
5、负责办公室团队建设，营造积极向上的工作氛围，同时参与公司文化的塑造和推广。
任职资格：
1、本科及以上学历；管理、经济或相关专业；6年以上企业管理或相关工作经验；有大型企业或同行业管理经验者优先；
2、具备优秀的领导力和决策能力，能够带领团队高效完成任务，为公司发展做出重要贡献；
3、具备出色的沟通、协调和表达能力，能够与公司内外各方进行有效沟通，处理复杂问题；
4、具备高度的职业素养和责任心，能够为公司利益着想，遵守职业道德和法律法规。