一、岗位概述
全面负责干粉砂浆、腻子粉生产车间的日常管理，包括生产计划执行、人员调配、设备维护、质量管控及安全生产，确保生产任务高效、安全、高质量完成。

二、岗位职责
（一）生产管理
1、根据生产计划，合理分配班组任务，确保按时完成生产目标（如日产量、批次合格率）。
2、监督生产流程（配料→混合→包装→仓储），优化工序衔接，提升生产效率。
3、跟踪生产数据（如能耗、工时、设备利用率），提出改进措施降低生产成本。
（二）质量控制
1、严格执行生产工艺标准，确保产品符合企业及行业规范（如JC/T 298-2010）。
2、监督操作工按配方配比投料，抽查半成品/成品质量（如均匀度、包装重量）。
3、配合质检部门处理质量异常（如结块、强度不达标），追溯原因并落实整改。
（三）设备与现场管理
1、组织日常设备点检及维护（如混合机、包装机、除尘系统），减少故障停机时间。
2、推行5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保持车间环境整洁有序。
3、管理原材料及成品库存，避免积压或短缺，确保账物一致。
（四）安全管理
1、落实安全生产制度（如粉尘防爆、机械操作规范），定期组织安全培训及应急演练。
2、排查车间安全隐患（如电气线路、防护装置），及时整改并记录。
3、监督员工劳保用品佩戴，杜绝违章操作，确保工伤事故率为零。
（五）团队管理
1、负责班组人员（操作工、维修工等）的排班、考核及日常纪律管理。
2、协调员工关系，解决生产冲突，营造高效协作的团队氛围。

三、任职要求
（一）教育背景
中专及以上学历，化工、机械、建材或工业管理相关专业优先。
（二）经验要求
1、3年以上干粉砂浆、腻子粉或类似建材行业生产管理经验，熟悉生产线流程。
2、有车间班组管理经验，具备较强的现场协调能力。
（三）技能要求
1、熟悉干粉砂浆生产设备操作及常见故障处理（如混合机卡料、包装机计量不准）。
2、了解质量管理工具（如PDCA）及安全生产法规（如《粉尘防爆安全规程》）。
（四）个人素质
1、责任心强，能适应高强度工作及倒班安排。
2、具备良好的沟通能力和执行力，能有效传达并落实公司决策。

四、薪资与福利
（一）薪资范围：8K-15K，具体根据实际情况面议。
（二）福利：六险、包食宿、带薪年假、团建旅游等。